MODULE PREPARATOIRE
MARCHES DES PROFESSIONNELS ET DES ENTREPRISES

Qu’est-ce qu’une entreprise ?
Une entreprise est une structure économique et sociale qui regroupe des moyens humains, matériels, immatériels (service) et financiers, qui sont combinés de manière organisée pour fournir des biens ou des services à des clients dans un environnement concurrentiel (le marché) ou nonconcurrentiel (le monopole) avec un objectif de rentabilité. Une entreprise est généralement une structure légale : une société – anonyme, par actions, à responsabilité limitée, coopérative, etc.

OBJECTIFS GENERAUX
La fonction première d’une entreprise varie selon l’entreprise ou même selon les points de vue au sein d’une même entreprise (par exemple, point de vue de l’actionnaire, de l’employé, dusyndicat, de la direction…). Parmi les différentes fonctions opérationnelles habituellement observées, on trouve :
• servir le marché, en produisant et distribuant des biens et services correspondant à une demande solvable. C’est sa seule justification économique, aucune entreprise ne pouvant survivre sans en faire sa priorité, à moins d’être protégée et en dehors du champ de la concurrence (ex. :cas de certains services publics), ce qui, d’un point de vue purement économique, peut la conduire à consommer plus de ressources qu’elle ne présente d’utilité.
• gagner de l’argent, c’est-à-dire extraire des bénéfices financiers en « récoltant plus d’argent que d’argent investi », notamment pour attirer les investisseurs institutionnels et les petits actionnaires,
• produire un excédent detrésorerie, qui sera investi avec un plus grand profit dans le développement des activités ou une autre entreprise (dans le cadre d’un « groupe »).
• maximiser, selon le statut, l’utilité sociale (améliorer la situation de la société) ou le profit (différence entre le prix de vente et le coût des ressources consommées).
• atteindre un but technique : réalisation d’un ouvrage (tunnel, pont,route…), fabrication d’un produit manufacturé, la conception et réalisation d’un service donnant satisfaction à un client. Ce but technique peut lui-même être extrêmement varié, on citera notamment :
o les activités qui ne sont pas, pour l’entrepreneur, l’enjeu principal, mais un moyen au service d’une autre activité : par exemple la possession d’un groupe de presse, de production de ressourcesstratégiques ou d’entreprises vecteurs d’images (à l’exemple de la présence des cigarettiers dans l’industrie du prêt-à-porter),
o les coopératives agricoles qui sont des entreprises qui visent à dégager un bénéfice non pour elles-mêmes, mais pour les coopérateurs adhérents,
o les « entreprise d’insertion » visent à rendre aptes leurs employés à occuper un travail « normal », sans chercher danscertains cas (atelier chantier d’insertion) à générer du bénéfice.
Certaines sociétés peuvent détourner les fonctions premières de l’entreprise, notamment pour :
• camoufler des activités légales ou illégales (ex. : certaines activités comme le jeu, le change, le lavage de voitures, l’immobilier… sont connues pour permettre le « recyclage » ou le « blanchiment » de l’argent issu d’activitésillégales).
Divers points de vue politiques sur l’utilité fonctionnelle de l’entreprise privée ont été formalisés au cours de l’histoire et de l’élaboration de la pensée économique :
• de son inutilité totale, aboutissant à sa suppression et/ou sa collectivisation,
• à sa complète utilité (notamment en termes de création d’emplois), aboutissant à son encouragement et au développement des PME, desTPE, des sociétés artisanales et des professions libérales.
RECHERCHE DE BENEFICES
Parmi les différents buts possibles pour une entreprise, la recherche du bénéfice occupe une place importante. Le bénéfice de l’entreprise (différent du profit) sert avant tout à rémunérer le capital investi.
Dans le cas des entreprises dites capitalistes, si un investisseur (une des personnes qui financent…